Bestuur, burgerschap en democratie op de werkvloer

Onze democratie staat onder druk en behoeft onderhoud. Aan dat onderhoud kunnen organisaties bijdragen via de alledaagse democratie op de werkvloer. Bestuurders en toezichthouders kunnen hierin een belangrijke rol spelen, als leiders binnen de maatschappelijke opgave en hoeders van de dialoog hierover. In dit artikel willen Hedwig Kauffman en Erik Boers onder de aandacht brengen dat het voeren van socratische gesprekken ruimte schept voor de basis van die dagelijkse democratie: het samen denken rond een gemeenschappelijk doel, het delen van uiteenlopende zienswijzen, het doorzien van je eigen rol en positie. Hoewel het socratisch gesprek overal kan worden ingezet, richten zij zich in dit artikel vooral op maatschappelijke organisaties.