Board Agenda 2035: Corporate governance en een ordelijke transitie

Het huidige corporate governancelandschap is in transitie. Tussen nu en 2035 zullen systeemrisico’s in hoog tempo de omgeving voor de boardroom gaan veranderen. Dat leidt tot toenemende zorg en onzekerheid in de bestuurskamer. Wat is er nodig voor het ontwikkelen van een toekomstbestendig corporate governancesysteem? Het onderkennen en in kaart brengen van de oorzaken, de obstakels, de oplossingen en de mogelijkheden in de transitiefase is het startpunt voor ‘Board Agenda 2035’. Met drie programmapunten voor de omgang met corporate governance in het komende decennium. Dit artikel is een ingekorte versie van de inaugurele rede die door Jeroen Veldman eind mei 2024 werd uitgesproken.